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我國經濟正處在轉變發展的重大時期，推動制造強國建設和制造業高質量發展，創造好的制造業發展生態，打牢工業化基礎，在改造傳統產業、加快新興產業發展中努力形成新的增長點，工信系統干部責無旁貸。
不斷拓展民營企業家的世界眼光、提高戰略思維、增強創新精神；不斷增強企業家發現機遇、整合資源、創造價值、回饋社會的能力；不斷推動民營企業家依法經營，自覺履行社會責任；引導民營企業家擁護黨的領導，支持企業黨建工作，充分發揮黨組織在職工群眾中的政治核心作用、在企業發展中的政治引領作用。
非公企業是發展社會主義市場經濟的重要力量，新時代要成長為境界高遠、勇于擔當的企業家，就要增強政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅定不移跟黨走；要增強發展信心，找準角色、更新觀念、用好政策，奮發有為干事業。
大力發現培養選拔優秀的年輕干部，培養造就一代又一代可靠接班人。這是黨和國家事業發展的百年大計。黨和國家需要要建設一支忠實貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好干部標準、忠誠干凈擔當，數量充足、充滿活力的高素質專業化年輕干部隊伍。
黨的十九大報告提出：“要建設高素質專業化干部隊伍，注重培養專業能力、專業精神，增強干部隊伍適應新時代中國特色社會主義發展要求的能力。”組工干部是“管理黨員的黨員、管理干部的干部、管理人才的人才”，更應當走在前、作表率，組工干部培訓要主動適應新時代新形勢的需要，幫助組工干部成長為新時代有新擔當新作為的合格干部。
村干部是農村居民自治的關鍵力量。村干部的思維眼界、工作水平，很大程度上決定著基層工作的推行狀況。作為密切人民群眾的基層一線，村社區一級越來越受到黨和政府的關心重視。加強對村干部的培訓，彰顯了對基層工作的重視以及對基層治理隊伍的關心厚愛。山東師范大學大學干部培訓中心針對“村干部素質能力提升”專題，采用以現場參觀教學和交流為主，理論教學相結合，結合當地發展的特殊性，堅持問題導向，有針對性地為基層干部提供脫貧攻堅、產業發展、農業科技、基層黨建等方面的培訓大餐。
中青年干部作為干部隊伍中的后備力量和儲備資源，是干部隊伍的生力軍，擔負著新時代的重任，肩負著全面建成小康社會的歷史使命。實現新時期各地的發展目標，更需要一批政治堅定，懂經濟、會管理，能夠適應、把握和引領經濟發展新常態要求的年輕干部。年輕干部要成長為一個堪當重任的好干部，必須要走好學習之路。
黨的十八大以來，黨風廉政建設和反腐敗斗爭在黨中央領導下取得大的成效，紀律檢查機關對此作出了重要貢獻，贏得人民群眾的贊譽。然而“打鐵還需自身硬”，紀檢隊伍自身建設也很重要。
山東師范大學干部培訓中心從國資系統領導干部的實際工作需要出發，設計了既有理論性、實踐性，又體現創新性的適用的課程體系。通過系統的理論學習，針對性的課堂討論，實踐游學考察環節，緊抓當前社會熱點，學習與貫徹十九大精神；進一步解放思想，轉變觀念，提高國資委系統領導干部的政治理論素養、法律素養；提高領導干部的核心競爭力一執政能力，樹立和實踐科學發展觀，提高社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法的能力，造就一支執政為民、開拓創新的干部隊伍，為當地國資委系統領導干部工作的可持續發展發揮重要的作用，為社會建設、創新社會管理，為促進經濟社會發展、維護社會和諧穩定做出新貢獻。
黨的十九大報告指出，生態文明建設功在當代、利在千秋。一支政治過硬，有作為敢擔當的干部隊伍是生態環境保護事業的中堅力量，沒有黨員、干部的積極性和執行力，再好的政策措施也會落空。貫徹落實新發展理念、推進生態文明建設，打好污染防治攻堅戰，政府需要一大批忠誠干凈有擔當的高素質干部。
