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新常態、經濟轉型與供給側改革 | 半天 |
發展轉型與規劃應對 | 半天 |
城鎮化發展進程中的海綿城市建設 | 半天 |
經濟轉型大背景下城市戰略規劃與空間布局 | 半天 |
當前宏觀經濟與金融形勢分析 | 半天 |
如何運用科技手段提升城市規劃、建設和管理水平 | 半天 |
統籌城鄉發展與美麗鄉村建設 | 半天 |
基于“多規合一”規劃體制創新思考 | 半天 |
領導公務人員情緒管理與壓力調適 | 半天 |
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公務人員(公務員)法律風險防范 | 半天 |
領導力修煉 | 半天 |
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通過問卷調查、專題座談、個別訪談等方式對委托單位培訓的需求、教學方法等進行深入了解。發現委托單位當前發展的痛點與難點,提出專業的培訓建議。
圍繞委托單位的需求,反復商討項目方案,由項目負責人、教務部、培訓部及后勤部協同審核,嚴格把關培訓方案。
根據培訓計劃,匹配最合適的師資、現場教學及后勤保障資源等,充分體現重慶高校的學科綜合優勢和重慶經驗、理念優勢。
采取講授式、案例式、研討式、體驗式等開展教學。教學、學務、后勤、質控聯動,協調部署各個環節,確保教學工作有銜接,質量有保證,措施有落實。
培訓期間,學員可手機掃描二維碼,進行實時評價與留言,提出改進的意見和建議,培訓結束后,將形成全面詳實、內容豐富的培訓質量報告。
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入住賓館
熟悉環境
合影留念
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講解注意事項
專題學習
現場教學
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西南交通大學干部培訓
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