民政系統(tǒng)領導公務人員綜合能力提升培訓班
點擊數(shù)：2485 時間：2021-12-16 15:26:53 來源：網(wǎng)絡
專題介紹
通過系統(tǒng)的理論學習、針對性的討論和實地參觀考察，提高民政系統(tǒng)領導干部的政治理論素養(yǎng)、法律素養(yǎng)；提高領導干部的核心競爭力執(zhí)政能力，樹立和實踐科學發(fā)展觀，進一步增強責任感、使命感和緊迫感，不斷提高工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，造就一支執(zhí)政為民、開拓創(chuàng)新的干部隊伍，為當?shù)孛裾到y(tǒng)領導干部工作的可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮重要的作用，為社會建設、創(chuàng)新社會管理，為促進經(jīng)濟社會發(fā)展、維護社會和諧穩(wěn)定作出新貢獻。
師資力量
在山東師范大學雄厚師資的基礎上，整合了國內(nèi)外高校和機構(gòu)的優(yōu)秀教授、相關領域有專業(yè)話語權(quán)的政府高級官員，
讓不同身份不同視角的教學開啟干部教育的新局面。
核心課程
| 民政系統(tǒng)領導公務人員培訓課題 |
新形勢下加強民政部門信訪工作的路徑 |
淺談新形勢下民政工作的創(chuàng)新與實踐 |
| 構(gòu)建與社會保障體系相適應的民政社會福利 |
加強和改進社區(qū)服務工作 |
民政標準化創(chuàng)新工作實證研 |
有效的基層政權(quán)和社區(qū)建設 |
民政工作的管理與溝通技巧 |
培訓體系
需求調(diào)研
通過問卷調(diào)查、專題座談、個別訪談等方式對委托單位培訓的需求、教學方法等進行深入了解。發(fā)現(xiàn)委托單位當前發(fā)展的痛點與難點，提出專業(yè)的培訓建議。
培訓設計
圍繞委托單位的需求，反復商討項目方案，由項目負責人、教務部、培訓部及后勤部協(xié)同審核，嚴格把關培訓方案。
整合資源
根據(jù)培訓計劃，匹配最合適的師資、現(xiàn)場教學及后勤保障資源等，充分體現(xiàn)重慶高校的學科綜合優(yōu)勢和重慶經(jīng)驗、理念優(yōu)勢。
實施教學
采取講授式、案例式、研討式、體驗式等開展教學。教學、學務、后勤、質(zhì)控聯(lián)動，協(xié)調(diào)部署各個環(huán)節(jié)，確保教學工作有銜接，質(zhì)量有保證，措施有落實。
評價反饋
培訓期間，學員可手機掃描二維碼，進行實時評價與留言，提出改進的意見和建議，培訓結(jié)束后，將形成全面詳實、內(nèi)容豐富的培訓質(zhì)量報告。
培訓流程
1
抵達山東
安排接站
入住賓館
熟悉環(huán)境
2
開班儀式
合影留念
開班講話
講解注意事項
3
研修學習
專題學習
現(xiàn)場教學
結(jié)構(gòu)式研討
4
結(jié)業(yè)儀式
觀看結(jié)業(yè)視頻
頒發(fā)結(jié)業(yè)證書
全員愉快返程
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山東師范大學干部培訓
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